對於職業生涯中的“空白”, 最好不要胡編亂造, 因為所有的謊言都會不攻自破的。 當然, 老練的考官會很快找出你簡歷中一目了然的工作間歇期, 並詢問你間歇的原因, 你不用太多擔心, 只需提前準備好如何作答就行。
在今年嚴峻的就業環境下, 用人單位的考官們理解一份好工作難找,
如 果你的工作斷斷續續而且時間都不長, 特別是你間斷的工作都屬於同一性質的崗位, 那就儘量把它們並在同一項下。 你可能在很多家房產公司或保險公司打過工, 而 又不想承認, 那就略掉一些不重要的經歷。 比如, 你可以寫:1997年~2001年, 銷售代表, 負責保險、房屋的銷售。
另外, 在簡歷中隱藏短暫的空白期也是可以的。 例如, 你是在9月份被辭退, 12月份才找到一份新的工作,
但是, 對長期的空白則必須做出說明。 如果用人單位通過查詢你的原用人單位領導發現你掩蓋了10個月的失業期, 那你可就壞事了。 或者你可以用年份代替月份來掩蓋一些空閒期, 但如果空白就發生在你的上一份工作到目前的這一段時間內, 你就一定要在簡歷中做出誠實的解釋。
有時候, 誠實就是最好的戰術。